"Довіра та ставлення до нової поліції"

П'ятниця, 23 жовтня 2015, 13:24

Дослідницький центр «SPHERA» провів опитування присвячене довірі та ставленню українців до нової поліції. Метою дослідження було отримати якомога ширший спектр думок та оцінок населення стосовно нової поліції, вивчити рівень довіри до неї, позитивні та негативні сторони її роботи, які вже побачили громадяни, а також впевненість українців щодо спроможності поліції вплинути на криміногенну ситуацію. 

 

Задля отримання більш якісних даних, стосовно проблематики дослідження, в якості методу опитування було обрано метод фокус-груп. Це дало змогу глибше прозондувати громадську думку та наповнити отримані результати «живою» мовою, оцінками та переживаннями респондентів.

Опитування було проведено у містах-мільйонниках, де вже розпочала свою роботу нова поліція. Такими містами були Київ, Львів, Одеса та Харків. Період проведення дослідження: 12-21 жовтня 2015 року.

Переважна більшість респондентів швидше довіряє новій поліції, однак мова йде радше про кредит довіри: опитаним дуже хочеться вірити у те, що вона буде ефективною. Поряд із довірою абсолютна більшість респондентів вказують на те, що співробітники нової поліції ще не досягли належного професійного  рівня і їм ще потрібен на час та практика.

Кількість позитивних характеристик, які опитані бачать у нової поліції, перевищує кількість її недоліків, які також називають громадяни.

Головними позитивними сторонами нової поліції є: 

  • ввічливість та коректність у спілкуванні з громадянами; 
  • доброзичливе ставлення до громадян та намагання вирішити ситуацію в першу чергу розмовою, а не застосуванням сили чи погрозами;
  • чуйність та намагання допомогти громадянам; 
  • постійна і видима присутність на вулицях;
  • доволі швидкий приїзд на місце виклику;
  • переважання молодих людей, які до цього не були пов’язані з правоохоронними органами; 
  • висока мотивація продемонструвати ефективну роботу;
  • не корумпованість, переважання небажання чи страху брати хабарі;
  • настанова на рівність усіх перед законом;
  • гарний зовнішній вигляд, красива форма; 
  • добра технічна оснащеність: нові машини, технічні засоби та нова зброя;
  • висока зарплатня;

Серед головних негативних характеристик нової поліції слід виділити такі:

  •  недостатня професійна підготовка та нетривалий час навчання. Загалом, на думку абсолютної більшості респондентів, час підготовки поліцейських має бути набагато тривалішим, а сама підготовка бути більш насиченою; 
  • сумніви в тому, що поліцейські зможуть захистити громадян від дійсно небезпечних злочинців;
  • недостатня зовнішня мужність переважної більшості поліцейських;
  • недостатня фізична форма та навички;
  • випадки відсутності реакції на правопорушення через відсутність досвіду, незнання як діяти в подібній ситуації;
  • довгий час оформлення ДТП.

Порівнюючи між собою стару міліцію, включаючи ППС та ДАІ, із новою поліцією, респонденти виводили такі дихотомії:

  • Стара міліція корумпована – нова поліція переважно не бере хабарі;
  • Мета старої міліції отримати хабаря – мета нової поліції керуватися законом;
  • Мотивація старої міліції це легкі гроші – мотивація нової поліції це бажання щось змінити;
  • Ставлення старої міліції до людей як до об’єктів – ставлення нової поліції до людей як до громадян;
  • Кругова порука в старій міліції – рівність перед законом усіх в поліції;
  • Надмірне застосування сили старою міліцією – намагання нової поліції все вирішити словом;
  • Страх звертатися до старої міліції – бажання співпрацювати з новою поліцією;
  • Неохайний вигляд старої міліції – гарний зовнішній вигляд нової поліції;
  • Довге очікування приїзду старої міліції - швидке реагування на виклик нової поліції;
  • Мала зарплатня старої міліції – висока зарплатня нової поліції;
  • Досвідченість старої міліції – недосвідченість, нестача практики нової поліції;
  • Корумпований відбір до старої міліції – чесний відбір до нової поліції.

 

В межах свої повноважень – дотримання громадської безпеки – на думку більшості опитаних поліція скоріше має позитивний ефект. 

 

 

  • Середа, 01 лютого 2017, 11:23

    Результати дослідження "Настрої окремих територіальних громад Донецької та Луганської областей"

    Дослідницький центр SPHERA на замовлення ПРООН в Україні провів дослідження у Донецькій та Луганській областях присвячене інформаційним вподобанням, громадянській активності та ставлення до вимушених переселенців з боку тамтешніх жителів. Усього на території Донецької та Луганської областей було проведено 807 (по 400 у кожній області) особистих формалізованих інтерв’ю за  вибіркою, яка репрезентує доросле населення (старше 18 років) 20ти виділених  територіальних громад за статтю, віком, а також типом населеного пункту. 

  • Четвер, 11 серпня 2016, 13:06

    Результати дослідження «Еволюція настроїв вимушених переселенців з Криму»

    Дослідницький центр SPHERA на замовлення ДП «Кримський дім» провів соціологічне дослідження присвячене тому, як змінилися погляди вимушених переселенців з Криму на низку питань: в першу чергу, на допомогу з боку держави,  оцінки респондентами довідки вимушеного переселенця, того, як вони адаптувалися за цей час на новому місці, які недержавні організації продовжують допомогу ВПО, а також, якими є найбільш розповсюджені  форми цієї допомоги.

  • Четвер, 19 травня 2016, 12:22

    Прес-анонс: дослідження "Еволюція настроїв вимушених переселенців з Криму"

    Дослідницький центр SPHERA на замовлення ДП «Кримський дім» розпочав соціологічне дослідження присвячене тому, як змінилися погляди вимушених переселенців з Криму на низку питань. Головною метою даного дослідженні є виявлення можливих змін в оцінках вимушених переселенців з Криму щодо таких сфер, як допомога з боку держави, а також конкретизувати, яких форм вона набула, чи стала більш відчутною, чи залишилася без змін або ж зменшилася у порівнянні з 2014, 2015 роками; оцінка респондентами довідки вимушеного переселенця, того, як вони адаптувалися за цей час на новому місці, які недержавні організації продовжують допомогу ВПО, а також, якими є найбільш розповсюджені  форми цієї допомоги.